Notre véritable force réside dans les échanges personnels. Bien entendu, c’est seul ou à deux que nous nous rendons aux activités de conseil ou de contrôle. Nos séances mensuelles d’équipe en sont d’autant plus importantes. Nous abordons en premier lieu le travail puis partageons le repas de midi et échangeons sur tout ce qui nous touche. À l’occasion du repas de Noël, nous avons également l’occasion de rencontrer les collègues de toute la Suisse avec qui nous avons rarement l’occasion de travailler.
Si quelque chose nous tient à cœur ou si nous voyons un potentiel d’amélioration, nous trouvons toujours une oreille attentive et avons ainsi déjà amélioré la collaboration et certains processus.
